Mitarbeitergeschichte

Benjamin Seel

Leiter Entwicklung Messtechnik

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Beschreibe deinen Weg bei der Isabellenhütte

Ich begann im August 2000 meine Ausbildung zum Mechatroniker bei der Isabellenhütte. Kurz nach der Ausbildung im Jahre 2004 wurde ich eines Tages unerwartet zum Betriebsleiter gerufen – zu meiner Überraschung wollte mir die Firma Isabellenhütte anbieten, ein Duales Studium der Elektrotechnik in Verbindung mit StudiumPlus, dem damals neuen Programm für duale Studiengänge der FH Gießen-Friedberg (heute THM Mittelhessen), zu beginnen.

In den Praxisphasen der Studienzeit, in denen immer eine Projektarbeit in der Firma durchzuführen war, kam ich das erste Mal mit den Produkten des damals noch nicht offiziell gegründeten Bereichs „Messtechnik“ in Kontakt. Gegen Ende meines Studiums wurde ich in einer Besprechung gefragt, in welchem Bereich ich lieber weiterarbeiten möchte – dem Automatenbau (wo ich zwischen Ausbildung und Studium ein paar Monate gearbeitet hatte) oder der Messtechnik. Ich entschied mich für letzteres und war ab Mitte 2007 der zweite Entwicklungsingenieur im Bereich Messtechnik.

Im Jahr 2015 wurde mir die Position zur Abteilungsleitung Entwicklung Messtechnik angeboten. Nach Ablauf der mir eingeräumten Übergangszeit, in der ich die Gelegenheit hatte, mir ein Bild dieser Aufgabe zu machen, übernahm ich gerne die Leitung der Abteilung „Entwicklung Messtechnik."

Was schätzt du besonders an deiner Arbeit bei uns?

Ich finde, dass die Eigentümer, der Beirat, die Geschäftsführung und die Geschäftsleitung nach wie vor aus der Perspektive eines Familienunternehmens handeln. Eine nachhaltige und zukunftsfähige Entwicklung steht immer im Vordergrund. Ich schätze die flache Hierarchie, die es jedem ermöglicht mit der Geschäftsführung zu sprechen.

Gleichzeitig sehe ich, wie unsere Produkte kontinuierlich am Puls der Zeit bleiben, um aktuellen Marktanforderungen gerecht zu werden. Diese Mischung aus einer tief verwurzelten Unternehmenskultur und innovativer Produktentwicklung führt dazu, dass Mitarbeiter sich gut mit der Firma identifizieren können #wirsindhütte

Warum hast du dich für die Isabellenhütte entschieden?

Im Jahr 1999 war das ganz einfach: Ich wollte eine Ausbildung in einem technisch anspruchsvollen Beruf machen, diese hat mir die Isabellenhütte angeboten. Zudem war es die Firma „vor der Haustür“, von der gesagt wurde: „Das ist ein gutes, gesundes Unternehmen. Wer die Chance hat dort anzufangen, sollte diese auch ergreifen“.

Heute stellt sich vielleicht eher die Frage: Warum bin ich noch nicht zu einer anderen Firma gewechselt? Weil mir die Isabellenhütte in den vergangenen Jahren immer wieder die Möglichkeit gegeben hat, mich weiterzuentwickeln und immer neue, anspruchsvolle und interessante Aufgaben vorliegen.

Beschreibe deine Arbeit bei uns in drei Worten

  • Entwickeln
  • Führen
  • Planen

 

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